Stagiaire MPC 3+1

• De faire partie d’une équipe jeune, dynamique et à taille humaine
• Une expérience dans une fiduciaire digitale et connectée utilisant les dernières technologies pour révolutionner le métier, avec la possibilité de découvrir et d’expérimenter des solutions innovantes telles que l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus
• Des contacts privilégiés avec nos clients locaux et internationaux actifs dans des secteurs très variés
• Des tâches diversifiées et des responsabilités dès le début de ton stage
• Une autonomie dans les tâches au quotidien
• Une formation diversifiée et complète au sein d’une fiduciaire digitale
• L’opportunité après ton stage de continuer à développer ta carrière chez nous

• Tu es un(e) gymnasien(ne) en voie commerciale
• Tu es curieux(se) et motivé(e) par l’idée de contribuer à un métier en pleine transformation
• Tu as un fort intérêt pour les nouveautés et la digitalisation
• Tu disposes de bonnes connaissances en anglais (un atout)
• Tu disposes d’un excellent relationnel et d’une bonne gestion du stress
• Tu es dynamique et autonome
• Tu aimes le travail en équipe et la réussite collective
• Tu as un esprit d’entrepreneur et tu es force de proposition
• Tu es à l’aise avec les outils Excel, Word et PowerPoint

• Participe à la modernisation de la comptabilité grâce aux nouvelles technologies
• Non-sectorisation afin de pouvoir travailler dans différents secteurs
• Possibilité de recrutement en tant que junior après un stage validé
• Soutien financier et en temps pour différentes formations
• Horaires de travail flexibles en fonction de tes études
• Encadrement par un mentor expérimenté
• Possibilité de prendre des initiatives et d’être force de proposition dès le début
• Formations internes en Suisse

Chez Forvis Mazars, l'intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu'entreprise.

Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.